شروط وضوابط استحقاق المعاش الاستثنائي للقيادي في الكويت

حدَّد مجلس الوزراء شروط وضوابط استحقاق المعاش الاستثنائي للقيادي في الكويت وفقًا لأحكام المادة (80) من القانون رقم (61) لسنة 1976 بإصدار قانون التأمينات الاجتماعية، ووضَّح الفئات المستحقة للمعاش الاستثنائي وقيمته، وعليه يوضح موقع ويكي الكويت ضوابط المعاشات الاستثنائية للقيادين في الكويت.

استحقاق المعاش الاستثنائي للقيادي في الكويت

يمنح المعاش الاستثنائي لشاغلي الوظائف القيادية في الكويت ممَّن انتهت خدمتهم بالإحالة إلى التقاعد أو الاستقالة من الوظيفة أو بعدم التجديد، وقدَّ كلِّفت لجنة الشؤون الاقتصادية بوضع ضوابطِ وشروطِ استحقاق المعاش الاستثنائي، لكن من الفئات التالية:

• الوزراء.
• القادة العسكريون.
• أعضاء إدارة الفتوى والتشريع.
• محامين بلدية الكويت (الكادر الخاص).
• عموم الموظفين.

اقرأ أيضًا: الوزراء المشمولين بقرار الغاء منح المعاش الاستثنائي في الكويت

شروط وضوابط استحقاق المعاش الاستثنائي للقيادي في الكويت

وفقًا لأحكام المادة (80) من القانون رقم (61) لسنة 1976 بإصدار قانون التأمينات الاجتماعية يستحقُّ شاغلو الوظائف القيادية المعاشات الاستثنائية وفق الشروطِ والضوابط التَّالية:[1]

• ألا تقل مدَّة الخدمة في الوظائف القيادية عن أربع سنوات.
• أن يكون تقييم الكفاءة خلال مدة الخدمة بالوظائف الإشرافية لا يقلُّ عن كفء.
• ألا يتجاوز ما يصرف للقيادي من معاشات آخر معاش شهري كان يتقاضاه.

اقرأ أيضًا: كم الراتب الاستثنائي مجلس الأمة

قيمة المعاشات الاستثنائية للقياديين في الكويت

وقد تمَّ تكليف ديوان الخدمة المدنية بصرف المعاشات الاستثنائية وفق الضوابط والشروط أعلاه، تضاف هذه المعاشات إلى الراتب التقاعدي للشاغلي الوظائف القيادية وفقًا لما يلي:

وبذلك تمَّ توضيح شروط وضوابط استحقاق المعاش الاستثنائي للقيادي في الكويت، بالإضافة إلى قيمة المعاشات الاستثنائية لشاغلي الوظائف القيادية في الكويت.