أمراض التقاعد الطبي في الكويت 2024

أمراض التقاعد الطبي في الكويت 2024

أمراض التقاعد الطبي في الكويت 2024، والتي تستدعي إحالة الموظف العامل في القطاعات الحكومية إلى مجلس التقاعد الطبي في وزارة الصحة الكويتية، هذا ما سيقوم موقع ويكي الكويت بعرضه في المقال التالي من خلال التطرق إلى قائمة الأمراض التي تستوجب إحالة الموظف إلى لجنة التقاعد الطبي مع بيان إجراءات التقاعد الطبي وكيفية تحديد نسبة العجز للحصول على معاش التقاعد من التأمينات الاجتماعية.

أمراض التقاعد الطبي في الكويت 2024

يحال العاملون في الدوائر والهيئات التابعة للقطاع الحكومي في الكويت إلى التقاعد الطبي عند إصابتهم بأحد الأمراض التالية:

  • أمراض الكلى وبعض أمراض الجهاز البولي الحادة.
  • الأمراض الرغوية، والتدرن وبعض الأمراض الباطنية.
  • الأمراض العقلية والنفسية والعصبية.
  • أمراض القلب والغدد الصماء وأمراض الدم.
  • أمراض الأورام الخبيثة بجميع أنواعها (السرطان).
  • إصابات العمود الفقري وحالات الديسك المتقدمة.
  • إصابات العضلات والمفاصل التي تعيق الموظف عن الحركة.
  • أمراض العيون وبعض أمراض الأنف والأذن والحنجرة.
  • حالات الحروق التي تؤدي إلى تشويه الشخص.
  • مرض نقص المناعة المكتسب (الإيدز).
  • كافة الأمراض التي ترى اللجان الطبية المختصة أنها تستدعي الإحالة إلى التقاعد.

شروط التقاعد الطبي في الكويت

يتم إحالة الموظفين العامين في القطاع الحكومي، وفي الشركات المملوكة بالكامل للدولة إلى التقاعد الطبي في إحدى الحالات التالية:

  • حالة تعرض الموظف لحادث أو لحالة مرضية أوصلته إلى حالة العجز الكلي.
  • حالة إصابة الموظف بمرض أو بحادث أدى إلى عدم لياقته من الناحية الصحية للخدمة.
  • حالة استنفاذ العامل مدة الإجازات المرضية أو المدة تم إقرارها من المجلس الطبي لفترة لا تزيد عن سنتين أيهما أسبق.
  • حالة معاناة العامل من مرض مشمول ضمن قائمة الأمراض التي تحيل إلى التقاعد الطبي في الكويت.

طريقة التقاعد الطبي في الكويت

تمر معاملة التقاعد الطبي في الكويت بالإجراءات الآتية:

  • تقديم طلب من الموظف إلى جهة عمله لتحويله إلى لجنة التقاعد الطبي.
  • رفع الطلب من جهة العمل إلى المجلس الطبي في وزارة الصحة لتنظر في وضع العامل.
  • تحديد موعد من قبل المجلس الطبي لمعاينة الموظف صاحب الطلب.
  • معاينة الوضع الصحي للموظف وإصدار القرار المناسب بإحالته للتقاعد أو برفض طلبه.
  • توجيه كتاب من جهة العمل إلى مؤسسة التأمينات الاجتماعية لاتخاذ الإجراءات المتعلقة بمنح العامل معاش تقاعدي.

إجراءات التقاعد الطبي في مؤسسة التأمينات الاجتماعية

تتحدد قيمة معاش التقاعد للمسرحين طبيًا بناءً على نسبة العجز الممنوحة من اللجنة، والتي يتم تحديدها وفق الإجراءات التالية:[1]

  • مخاطبة مؤسسة التأمينات للمجلس الطبي لتحديد نسبة عجز الموظف.
  • تحضير الثبوتيات والأوراق اللازمة لتحديد نسبة العجز.
  • مراجعة المجلس الطبي العام التابع لوزارة الصحة في مجمع الإدارات (داخل منطقة الصباح الصحية).
  • استخراج ملف التقاعد الطبي الموجود سابقًا، أو فتح ملف جديد.
  • التوجه إلى طبيب المجلس الطبي المختص لإجراء الكشف الطبي المطلوب.
  • إصدار إشعار تحويل إلى لجنة العجز الدائم في المجلس الطبي مباشرةً، أو إلى لجنة مختصة في مستشفى حكومي ثم إلى لجنة العجز الدائم في المجلس الطبي.
  • توجيه كتاب من المجلس الطبي إلى مؤسسة التأمينات يتضمن نسبة عجز الموظف.

مقالات مقترحة

نرشح لك المقالات التالية عن التقاعد الطبي في الكويت:

وإلى هنا نصل إلى ختام مقالنا الذي قمنا فيه باستعراض قائمة أمراض التقاعد الطبي في الكويت 2024 مع بيان الحالات والشروط التي يُحال الموظف الحكومي بموجبها إلى التقاعد الطبي إضافةً إلى الإجراءات المرتبطة بتحديد معاش المتقاعد طبيًا في التأمينات الاجتماعية.

أسئلة شائعة

  • هل يمكن التقاعد الطبي بسبب الديسك؟

    نعم من الممكن إحالة الموظف العامل في القطاع الحكومي إلى التقاعد بسبب الديسك، ولكن يتم ذلك في الحالات المتقدمة من الديسك التي تصبح معها حركة الموظف وانتقاله من مكان سكنه إلى مكان عمله أمر صعبًا للغاية، والأمر برمته مرهون بتقدير لجنة الفحص في المجلس الطبي.

  • هل يمكن التقاعد الطبي بسبب الأمراض النفسية؟

    نعم، يتم إحالة الموظف إلى التقاعد الطبي بسبب الأمراض النفسية التي تستدعي ذلك، ويتم ذلك بناءً على موافقة الموظف وعلى تقدير جهة العمل، وبما تراه لجنة الفحص في المجلس الطبي مناسبًا في مثل هذه الحالات.

  • هل يمكن التقاعد الطبي بسبب ضعف النظر؟

    يعود تقدير هذا الأمر إلى لجنة الفحص الطبي وتبعًا لطبيعة عمل الموظف، إلا أنه من الممكن بشكل عام إحالة الموظف الذي يعاني من مشاكل في النظر إلى لجنة المجلس الطبي لإحالته إلى التقاعد في حال استدعت حالته ذلك.