نموذج خطاب تظلم على تقييم الاداء الوظيفي pdf

يتم تحميل نموذج خطاب تظلم على تقييم الاداء الوظيفي pdf من قبل الموظف الذي حصل على تقييم ضعيف، وذلك لرفع تقييمه وتمكينه من الحصول على مرتبة وظيفية أفضل فيما بعد؛ فإن التقييم الضعيف يمنع من الحصول على تقييم ممتاز أحيانًا في السنوات اللاحقة، ويوضح ويكي الكويت كيفية تحميل نموذج الخطاب، بالإضافة إلى بيان بعض التفاصيل حول التَظلم.

تحميل نموذج خطاب تظلم على تقييم الاداء الوظيفي pdf

يمكننا اتباع الآتي لتحميل نموذج خطاب تظل على تقييم الأداء الوظيفي في الكويت بامتداد PDF:

• الذهاب إلى النموذج “من هنا” بشكل مباشر.
• الضغط بزر الفأرة الأيمن داخل المستند.
• اختيار حفظ باسم ثم تحديد مساق التحميل.
• النقر على زر الحفظ لتحميل النموذج.

طريقة تقديم التظلم على تقييم الأداء الوظيفي في الكويت

يتم تقديم التَظلم على تقييم الأداء الوظيفي في دولة الكويت من خلال الذهاب إلى لجنة شؤون الموظفين وتعبئة النموذج أو الخطاب المُعدّ لطلبات التَظلم،[1] وذلك خلال خمسة عشر 15 يومًا من إصدار التقييم، وتقوم اللجنة بالنظر في هذا التَظلم واتخاذ القرار في حقه خلال عشرين 20 يومًا وفق أحكام القانون الصادر لتنظيم عملية التقييم والتَظلم.

يتم استخدام نموذج خطاب تظلم على تقييم الاداء الوظيفي pdf من قبل الموظف الذي يحصل على تقييم ضعيف، بالرغم من أدائه الجيد في المؤسسة الحكومية التي يعمل فيها، وفي هذه الحالة تنبغي تعبئة الخطاب، ثم رفعه إلى لجنة شؤون الموظفين، حتى تعيد النظر في التقييم، ثم تصدر القرار النهائي فيه.